现场6S管理
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 生产部
[有效时间] 180天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-50
[岗位浏览] 170 次
[更新日期] 2025/3/12 16:47:42
[有效时间] 180天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-50
[岗位浏览] 170 次
[更新日期] 2025/3/12 16:47:42
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联 系 人：刘小姐
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职位描述及要求:
1、有2年以上，制造业现场"6S"管理经验。 2、持有安全管理证书，有责任心，做好现场的安全生产管理。
1、有2年以上，制造业现场"6S"管理经验。 2、持有安全管理证书，有责任心，做好现场的安全生产管理。
材料检验员
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 质检部
[有效时间] 180天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-50
[岗位浏览] 872 次
[更新日期] 2025/3/12 16:47:40
[有效时间] 180天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-50
[岗位浏览] 872 次
[更新日期] 2025/3/12 16:47:40
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职位描述及要求:
1、机械或材料相关专业， 2、有机械型材，板材进厂检验经验 ， 3、1年以上工作经验 应届生毕业生也可。
1、机械或材料相关专业， 2、有机械型材，板材进厂检验经验 ， 3、1年以上工作经验 应届生毕业生也可。
锯床
[招聘人数] 不限
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门]
[有效时间] 22007天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 39 次
[更新日期] 2025/3/12 16:45:18
[有效时间] 22007天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 39 次
[更新日期] 2025/3/12 16:45:18
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职位描述及要求:
有相关工作经验
有相关工作经验
下料编程
[招聘人数] 不限
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 生产部
[有效时间] 180天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 163 次
[更新日期] 2025/3/12 16:44:14
[有效时间] 180天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 163 次
[更新日期] 2025/3/12 16:44:14
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职位描述及要求:
岗位职责：负责根据工艺要求对产品图纸进行分解、制单、排版 岗位要求：有2年以上相关工作经验
岗位职责：负责根据工艺要求对产品图纸进行分解、制单、排版 岗位要求：有2年以上相关工作经验
机加主管
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 生产部
[有效时间] 180天
[性别要求] 男
[年龄要求] 25-45
[岗位浏览] 546 次
[更新日期] 2025/3/12 16:45:22
[有效时间] 180天
[性别要求] 男
[年龄要求] 25-45
[岗位浏览] 546 次
[更新日期] 2025/3/12 16:45:22
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职位描述及要求:
1、机械加工类或数控加工类专业 2、熟悉机加工工艺，对机械设备（加工中心、精雕机、车、铣、磨等）的使用及刀具的选用有丰富经验。 3、5年以上机械加工及非标自动化经验，至少3年以上机加工车间管理经验，具有较强的生产组织和管理能力，较强的整体控制和协调能力，能及时果断的处理、解决生产过程中出现的各种问题。 4、工作认真，严谨细致，有强烈的工作责任心，有良好的沟通能力、学习能力和合作精神。
1、机械加工类或数控加工类专业 2、熟悉机加工工艺，对机械设备（加工中心、精雕机、车、铣、磨等）的使用及刀具的选用有丰富经验。 3、5年以上机械加工及非标自动化经验，至少3年以上机加工车间管理经验，具有较强的生产组织和管理能力，较强的整体控制和协调能力，能及时果断的处理、解决生产过程中出现的各种问题。 4、工作认真，严谨细致，有强烈的工作责任心，有良好的沟通能力、学习能力和合作精神。
机械检验员
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 质检部
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-55
[岗位浏览] 4279 次
[更新日期] 2025/3/12 16:47:49
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-55
[岗位浏览] 4279 次
[更新日期] 2025/3/12 16:47:49
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职位描述及要求:
必须机械专业，懂看ＣＡＤ图纸。 积极配合生产部管理对机加工零部件、非标产品机械部份按要求进行检验。进厂将进行行业标准系统培训。 做好检验记录、对所检产品质量负责。
必须机械专业，懂看ＣＡＤ图纸。 积极配合生产部管理对机加工零部件、非标产品机械部份按要求进行检验。进厂将进行行业标准系统培训。 做好检验记录、对所检产品质量负责。
折弯工
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 生产部
[有效时间] 30天
[性别要求] 男
[年龄要求] 25-50
[岗位浏览] 1121 次
[更新日期] 2025/3/12 16:43:02
[有效时间] 30天
[性别要求] 男
[年龄要求] 25-50
[岗位浏览] 1121 次
[更新日期] 2025/3/12 16:43:02
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职位描述及要求:
任职要求： 1、三年以上生产制造型企业相关工作经验； 2、懂得看图纸，会熟练操作折弯机； 3、吃苦耐劳，服从安排，有责任心。
任职要求： 1、三年以上生产制造型企业相关工作经验； 2、懂得看图纸，会熟练操作折弯机； 3、吃苦耐劳，服从安排，有责任心。
学徒工
[招聘人数] 10名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 生产部
[有效时间] 90天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-40
[岗位浏览] 1651 次
[更新日期] 2025/3/12 16:48:10
[有效时间] 90天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-40
[岗位浏览] 1651 次
[更新日期] 2025/3/12 16:48:10
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职位描述及要求:
1、初中以上学历，男女均可 2、吃苦耐劳，有责任心，好学上进 3、定向培养数控钻床、自动深熔焊、自动管头焊、自动埋弧焊。
1、初中以上学历，男女均可 2、吃苦耐劳，有责任心，好学上进 3、定向培养数控钻床、自动深熔焊、自动管头焊、自动埋弧焊。
压力容器工艺工程师
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 技术部
[有效时间] 180天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-45
[岗位浏览] 1610 次
[更新日期] 2025/3/12 16:44:40
[有效时间] 180天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-45
[岗位浏览] 1610 次
[更新日期] 2025/3/12 16:44:40
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职位描述及要求:
岗位要求： 1、 本科及以上学历，焊接工艺及设备专业，工程师职称。 2、 熟悉压力容器GB150、GB151、《固容规》、NB/T47014-47016及ASME（ASMEⅨ、ASMEⅧ等）等相关标准。 3、 熟悉各种碳钢、不锈钢、耐热钢、低温钢、复合板及钛、锆、镍等有色金属产品的焊接特点，熟悉埋弧焊，焊条电弧焊，氩弧焊，ＣＯ2气体保护焊，带极堆焊等焊接方法，并能结合产品特点正确选择焊接方法，压力容器产品的焊接工艺评定、焊工考试。 4、 能指导生产，解决生产现场的各种容器相关的技术、制造问题。 5、 能熟练使用CAD、SW6，及相关专业计算软件。
岗位要求： 1、 本科及以上学历，焊接工艺及设备专业，工程师职称。 2、 熟悉压力容器GB150、GB151、《固容规》、NB/T47014-47016及ASME（ASMEⅨ、ASMEⅧ等）等相关标准。 3、 熟悉各种碳钢、不锈钢、耐热钢、低温钢、复合板及钛、锆、镍等有色金属产品的焊接特点，熟悉埋弧焊，焊条电弧焊，氩弧焊，ＣＯ2气体保护焊，带极堆焊等焊接方法，并能结合产品特点正确选择焊接方法，压力容器产品的焊接工艺评定、焊工考试。 4、 能指导生产，解决生产现场的各种容器相关的技术、制造问题。 5、 能熟练使用CAD、SW6，及相关专业计算软件。
压力容器设计工程师
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-15000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-15000元
[所属部门] 技术部
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-50
[岗位浏览] 1421 次
[更新日期] 2025/3/12 16:44:16
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-50
[岗位浏览] 1421 次
[更新日期] 2025/3/12 16:44:16
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职位描述及要求:
1、过程装备与控制工程、热能与动力工程等相关专业。 2、熟悉压力容器、压力管道设计标准、规范。 3、具有ANSYS有限元应力分析及ASME设计经验者优先。 4、具有压力容器分析设计，设计资格者优先。 5、熟练操作CAD、SW6等计算机辅助设计软件和ANSYS分析设计软件。 6、三年以上工作经验。 7、积极主动，具备较好的沟通能力，协作精神。
1、过程装备与控制工程、热能与动力工程等相关专业。 2、熟悉压力容器、压力管道设计标准、规范。 3、具有ANSYS有限元应力分析及ASME设计经验者优先。 4、具有压力容器分析设计，设计资格者优先。 5、熟练操作CAD、SW6等计算机辅助设计软件和ANSYS分析设计软件。 6、三年以上工作经验。 7、积极主动，具备较好的沟通能力，协作精神。
销售总监
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 销售部
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 30-55
[岗位浏览] 2399 次
[更新日期] 2025/3/12 16:46:11
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 30-55
[岗位浏览] 2399 次
[更新日期] 2025/3/12 16:46:11
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职位描述及要求:
岗位职责： 1.协助总经理制订公司营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。 2.搭建营销团队，并带领团队完成公司布置的销售任务。 3.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。 4.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。 5.负责重大营销合同的谈判与签订,并定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。 6.负责总经理交待的其他工作。 任职要求： 1.本科学历，机械相关专业。 2.五年以上化工机械销售经理或主管经验。 3.最好有一定的化工机械市场客户资源。
岗位职责： 1.协助总经理制订公司营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。 2.搭建营销团队，并带领团队完成公司布置的销售任务。 3.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。 4.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。 5.负责重大营销合同的谈判与签订,并定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。 6.负责总经理交待的其他工作。 任职要求： 1.本科学历，机械相关专业。 2.五年以上化工机械销售经理或主管经验。 3.最好有一定的化工机械市场客户资源。
销售经理
[招聘人数] 5名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 销售部
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 30-50
[岗位浏览] 10838 次
[更新日期] 2025/3/12 16:52:00
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 30-50
[岗位浏览] 10838 次
[更新日期] 2025/3/12 16:52:00
应聘此职位请联系
联 系 人：刘小姐
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电子邮箱：
电 话：
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职位描述及要求:
工作内容： 1、组织制定完整的销售方案，与客户建立良好的合作关系；完成年度的销售任务，回款指标及新业务的拓展指标； 2、掌握市场动态，熟悉市场状况并有独到的见解； 3、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据； 4、主持制订，修订营销部的工作程序和规章制度。定期将自己的各项工作及下级部门工作以书面形式向总经理报告； 5、负责重大营销合同的谈判与签订；参与制订公司营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划； 6、定期对市场营销环境，目标，计划，业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划； 7、负责销售政策的落实、各项制度的贯彻执行；并根据市场需求，负责制订推行相应营销战略； 8、对下属区域工作进行评价并协助制定和实施绩效改善计划；管理培训销售团队；领团队完成预定任务； 9、绝对执行公司下达的任务，完成既定目标。 任职条件： 1、大专以上学历，营销相关专业，5年以上销售工作经验，3年以上同职工作经验； 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力及管理能力、决策能力、谈判能力和运作能力； 3、可独立组建、管理整个销售团队，能独当一面，具有战略前瞻性思维； 4、熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施； 5、熟悉机械销售市场，有驾驶证、有销售渠道和终端销售者优先！ 6、薪资：底薪+抽成。 这不只是一份简单的工作，而是一份可以为之奋斗的事业！我们期待有才干、敢于挑战的您加入！因您的活力与能量，我们将一起驰骋更高远的壮阔宏图！带上您的智慧，带上您的勇气，这里将还您一片翱翔的蓝天
工作内容： 1、组织制定完整的销售方案，与客户建立良好的合作关系；完成年度的销售任务，回款指标及新业务的拓展指标； 2、掌握市场动态，熟悉市场状况并有独到的见解； 3、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据； 4、主持制订，修订营销部的工作程序和规章制度。定期将自己的各项工作及下级部门工作以书面形式向总经理报告； 5、负责重大营销合同的谈判与签订；参与制订公司营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划； 6、定期对市场营销环境，目标，计划，业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划； 7、负责销售政策的落实、各项制度的贯彻执行；并根据市场需求，负责制订推行相应营销战略； 8、对下属区域工作进行评价并协助制定和实施绩效改善计划；管理培训销售团队；领团队完成预定任务； 9、绝对执行公司下达的任务，完成既定目标。 任职条件： 1、大专以上学历，营销相关专业，5年以上销售工作经验，3年以上同职工作经验； 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力及管理能力、决策能力、谈判能力和运作能力； 3、可独立组建、管理整个销售团队，能独当一面，具有战略前瞻性思维； 4、熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施； 5、熟悉机械销售市场，有驾驶证、有销售渠道和终端销售者优先！ 6、薪资：底薪+抽成。 这不只是一份简单的工作，而是一份可以为之奋斗的事业！我们期待有才干、敢于挑战的您加入！因您的活力与能量，我们将一起驰骋更高远的壮阔宏图！带上您的智慧，带上您的勇气，这里将还您一片翱翔的蓝天